1. Новые складчины: Показать еще

    17.01.2017: Схема заработка с хорошим доходом

    17.01.2017: SEO актив (Пётр Сухоруких)

    17.01.2017: Как похудеть просто сидя на стуле, ничего не делая (Виктор Луганский)

    17.01.2017: Прокачай свой ETSY магазин за 30 дней (Катерина Витковская)

    17.01.2017: [Бизнес Молодость] Выбор ниши (2017)

  2. Нужен организатор: Показать еще

    16.01.2017: Женский тренинг Дениса Байгужина с Марией Капшуковой...

    16.01.2017: БЕТОН от Prognoz.ninja - 100%ный прогноз!!!

    16.01.2017: Мини-курс "Знаки рынка. Price Action" (Светлана Шевчун)

    16.01.2017: Супер скидка - Zennoposter 5 Standart -30%

    16.01.2017: ePochta Studio - универсальный продукт для массовых e-mail...

  3. Сбор взносов Показать еще

    17.01.2017: Система "Money Booster" + (Павел Михеев)

    17.01.2017: Быстрый старт от новичка до фотохудожника (Анастасия Аникеева) (2016)

    16.01.2017: Магическая книга желаний (Baltasar Frater, Soror Manira)

    16.01.2017: Женский курс (Арсен Маркарян)

    15.01.2017: Исцеление финансовой ситуации ( Инна Рыжкова)

Запись

Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят (Беверли Кей)

Тема в разделе "Электронные книги", создана пользователем Bulion, 9 фев 2016.

Цена:
299 руб
Взнос:
40 руб
Организатор:
Bulion
Участников:
1/10

Основной список:

1. Bulion
    Тип: Стандартная складчина
    1. Bulion

      Bulion Организатор складчин

      Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят (Беверли Кей)

      Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят
      Развитие сотрудников на практике

      [​IMG]
      О книге
      Библия по развитию сотрудников для занятых менеджеров.

      Развивать сотрудников. Помогать им расти. Это как правильно питаться или делать зарядку. Вы знаете, что это хорошо. Вы понимаете, что вам стоит это делать. И тем не менее, если вы типичный менеджер, вы не делаете этого так хорошо и так часто, как стоило бы.

      Исследование за исследованием в очередной раз подтверждает, что развитие сотрудников — ключевой инструмент менеджера для того, чтобы снизить текучку, повысить вовлеченность и продуктивность его команды. Несмотря на это, развитием занимаются редко, мотивируя это тем, что нет времени на встречи, заполнение анкет и прочую «бюрократию».

      Но выход есть. И он достаточно прост: интегрировать частые и короткие беседы о карьерных целях и путях развития сотрудников в повседневную работу. Авторы предлагают несколько видов обсуждений, которые повысят понимание сотрудниками их сильных и слабых сторон, обозначат направление движения вашей компании и отрасли в целом, и в результате помогут выработать индивидуальные планы развития, актуальные именно сегодня.

      Эта книга наполнена практическими советами, примерами и шаблонами, а также почти сотней полезных вопросов, которые вам стоит обсудить со своими сотрудниками.

      Для кого эта книга

      Для всех, у кого есть подчиненные и кому небезразлична их судьба.

      Фишка книги

      Краткость, практичность, дизайн. Просто полистайте отрывки.

      От автора

      Эта книга написана для всех, в чьи служебные обязанности входит развитие сотрудников. В разных организациях эта роль может называться по-разному: супервайзер, менеджер, директор, руководитель группы, вице-президент, генеральный директор. Мы используем здесь обобщенный термин менеджер. Так что каждый раз, когда прочитаете это слово, имейте в виду: оно обозначает вас. Книга посвящена беседам о карьере, которые хотели бы вести ваши сотрудники. Поэтому во многом мы опираемся и на их мнение. Это вполне реальные люди на рабочих местах, и их собственные слова гораздо выразительнее, чем нам удалось бы придумать, передают их мнение. Это вовсе не корыстолюбивые нытики с завышенными ожиданиями, а ваши верные служащие, на которых вполне можно полагаться. И которые, как вы, должно быть, надеетесь, останутся с вами.

       
      Bulion, 9 фев 2016
    2. Загрузка...

      Похожие складчины
      1. Telegram
        Запись

        Спина не должна болеть. Помогите ей

        Telegram, 22 фев 2016, в разделе: Здоровье
      2. Bercer
        Запись

        Схема заработка с хорошим доходом

        Bercer, 17 янв 2017 в 05:58, в разделе: Курсы по бизнесу
      3. Aplication
        Запись

        Data driven marketing (Костя Солодянников, Максим Зорин)

        Aplication, 16 янв 2017 в 23:15, в разделе: SEO, анализ, юзабилити, продвижение сайтов
      4. alex2506
      5. Bulion
        Запись

        Победим целлюлит за 45 дней (Татьяна Сидорина)

        Bulion, 15 янв 2017 в 17:16, в разделе: Здоровье
      6. Zander
        Запись

        Создание ПРИБЫЛЬНЫХ торговых роботов в TSLab. Учим зарабатывать ЛЕГКО (daytradingschool)

        Zander, 15 янв 2017 в 16:57, в разделе: Форекс, инвестиции, биржевая торговля
      7. Zander
        Запись

        Форум манимейкеров

        Zander, 15 янв 2017 в 16:27, в разделе: Схемы заработка

Наверх