1. Новые складчины: Показать еще

    21.09.2017: Путь Шамана. Для Коучей,Психологов,Психотерапевтов,Тренеров и экспертов НЛП (Джудит Делозье)

    21.09.2017: Миллион Интенсив (Лилия Нилова)

    21.09.2017: Тренинг до результата 50.000 рублей. Тариф: Базовый (Юрий Козак)

    21.09.2017: Тень горы (Грегори Дэвид Робертс)

    21.09.2017: Английский язык в программировании и информационных системах (Радовель)

  2. Нужен организатор: Показать еще

    21.09.2017: Оригинальные букеты ohorosho

    20.09.2017: [Приватно] Отличный курс по Яндекс.Директу от профи

    20.09.2017: [EMPO] Курсы SEO с гарантией роста позиций 2017

    20.09.2017: Как зарабатывать деньги на новостях (Сергей Абрамян)

    20.09.2017: Заработок на футболе от 20% в день, на тоталах.

  3. Сбор взносов Показать еще

    21.09.2017: Звучи - и властвуй курс развития голоса и техники речи (Рандэльф)

    20.09.2017: BetGarant Live v2.0! Без привязки!!!

    20.09.2017: Взлом конверсии. Разработка и запуск Landing Page от А до Я (Владимир Сургай)

    20.09.2017: Дедовский метод (Дмитрий Краснов, победитель ЛЧИ 2016)

    20.09.2017: Решаем жизненные проблемы через работу с телом (Ната Герман)

Запись

[Повтор] Почему они не работают? Новый взгляд на...

Тема в разделе "Электронные книги", создана пользователем Telegram, 2 авг 2016.

Цена:
520 руб
Взнос:
40 руб
Организатор:
Требуется
Участников:
0/100

Список пока что пуст. Запишитесь первым!

Записаться
    Тип: Стандартная складчина
  1. Telegram
    Telegram Организатор складчин

    [Повтор] Почему они не работают? Новый взгляд на...

    Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников
    Фаулер С.


    Год издания: 2016
    Формат: PDF
    Эта книга рассказывает об абсолютно новом подходе к мотивации. Автор более 10 лет исследовал психологию и закономерности мотивации людей в разных странах, в том числе в России. Здесь есть ответы на главные вопросы: почему мотивировать деньгами - не лучшая идея? Почему лидер не может никого мотивировать? Как мотивация связана с осознанностью и как ей можно научиться? Откуда мы берем энергию на работе? И главное: где заканчивается навязанная обязанность и начинается личная ответственность?
    Сьюзен Фаулер рассказывает руководителям всех уровней о том, как определять мотивацию своих сотрудников и использовать ее на благо компании.

    Почему книга достойна прочтения
    - Если вы поймете, что движет вашими сотрудниками, вы сможете сподвигнуть их на новые свершения.
    - Деньги не мотивируют тех, кому они не нужны, - теперь вы наконец научитесь разбираться в том, что движет вашими людьми.
    Цена: 520 руб.
     
    Telegram, 2 авг 2016
Участники складчины [Повтор] Почему они не работают? Новый взгляд на... смогут написать отзыв
Наверх