1. Новые складчины: Показать еще

    23.11.2017: Готовый бизнес на пассиве (серая схема)

    23.11.2017: #Selfmama. Лайфхаки для работающей мамы (Людмила Петрановская)

    23.11.2017: Тренинг второго уровня по системно-векторной психологии 2016 (Юрий Бурлан)

    23.11.2017: Аудионастрой "Я легко и быстро притягиваю нужные мне деньги!" для мужчин.(Александр Свияш)

    23.11.2017: Будь чудом. 50 уроков, которые помогут тебе сделать невозможное (Регина Бретт)

  2. Нужен организатор: Показать еще

    23.11.2017: Автоматический робот бинарных опционов и форекс + Бонус стратегия

    23.11.2017: Курс с 0 до Профи по работе со станком с ЧПУ

    23.11.2017: Как выйти замуж. [Пакет начальный] (Юлия Ланске)

    23.11.2017: Торгуем вместе Анастасия Тарасова nastya_docs

    23.11.2017: Как "сколотить состояние" на ICO, имея в кармане меньше 10.000 рублей? (Алексей Кальсин)

  3. Сбор взносов Показать еще

    23.11.2017: Дедовский метод (Дмитрий Краснов, победитель ЛЧИ 2016)

    23.11.2017: Личная схема | Выхлоп от 40,000 за 10-15 дней

    23.11.2017: ОНЛАЙН КВЕСТ-МАРАФОН «ПРЕДНАЗНАЧЕНИЕ» (Арканум)

    23.11.2017: Практическая ЭКСТРАСЕНСОРИКА "Арканум" (Ольга Найденова)

    23.11.2017: Торговая система Line Alert Pro для БО (Антон Горидулич)

Запись

Пошаговая система увеличения доходов, путем снижения расходов (Александр Белановский)

Тема в разделе "Курсы по бизнесу", создана пользователем Aplication, 19 июл 2016.

Цена:
4900 руб
Взнос:
267 руб
Организатор:
Aplication
Участников:
1/20

Основной список:

1. Aplication
Записаться
    Тип: Стандартная складчина
  1. Aplication
    Aplication Организатор складчин

    Пошаговая система увеличения доходов, путем снижения расходов (Александр Белановский)


    Письмо от Александра Белановского
    Уважаемый предприниматель, если вы зашли на эту страницу, то вы можете отнести себя к одной из следующих категорий:
    • Начинающий бизнесмен, который еще не знает всех секретов и способов сэкономить средства за счет снижения расходов на содержание сотрудников
    • Руководитель успешно развивающейся компании, который хочет максимально увеличить эффективность работы своего персонала, не повышая при этом зарплату и не тратя кучу денег и времени на постоянное обновление кадров
    • Хозяин бизнеса, заинтересованный не только в интенсивном росте собственного дохода, но и в расширении всего бизнеса в целом, путем создания надежной и квалифицированной команды.
    • И даже, менеджер по подбору персонала, заинтересованный в продвижении по карьерной лестнице, который хочет научиться грамотно мотивировать своих подчиненных, экономя при этом деньги руководителя.
    Представьте на минуту…
    Сколько времени и сил вы сэкономите на мотивации персонала, если:

    • НЕ будете повышать им зарплату
    • НЕ будете увеличивать им % с продаж
    • НЕ будете давать им дополнительные отпуска
    • НЕ будете помогать им с большими заказами
    • НЕ будете выплачивать им квартальные премии
    Т.е. за счет перечисленных выше «НЕ», вы сможете сэкономить минимум 150 000 рублей в месяц на «карманные расходы»

    И это неудивительно, если вы просто будете грамотно выстраивать работу с вашим персоналом и правильно использовать основные методы НЕденжной мотивации сотрудников.

    А главное, вы сможете избежать:
    • Постоянного недовольства зарплатой
    • Регулярного прошения увеличения оклада
    • Непрекращающихся разговоров о том, что у конкурентов платят больше
    • Крайне неприятных угроз об увольнении
    Одним словом, вы получите в свои руки уникальный инструмент, позволяющий управлять мыслями и действиями ваших сотрудников, не тратя при этом ни копейки!

    Неденежная мотивация — это одна из основных функций управления персоналом, побуждающая и стимулирующая человека выполнять определенные действия, направленные на увеличение прибыли.

    И это хорошо работает даже в том случае, когда ваш бизнес только начинает развиваться.

    «Если не поможет Белановский — не поможет никто!»
     
    Aplication, 19 июл 2016
Участники складчины Пошаговая система увеличения доходов, путем снижения расходов (Александр Белановский) смогут написать отзыв
Наверх