1. Новые складчины: Показать еще

    10.12.2016: Как стать риэлтором и с нуля заработать первые 5000$ за 3 месяца (Максим Маршал)

    10.12.2016: Покупка прогнозов, ссылка указана в слове "сайтом"

    10.12.2016: Зарубежный Арбитраж Трафика 2.0 (Александр Корнилов)

    10.12.2016: Из должника в миллионеры: Антикредит- Дебиторка-Бизнес (Надежда Лад)(2016)

    10.12.2016: Администратор групп Вконтакте

  2. Нужен организатор: Показать еще

    10.12.2016: Покупка прогнозов, ссылка указана в слове "сайтом"

    10.12.2016: ЦИКЛИЧНЫЙ ДОХОД до 820 649,96% годовых.

    09.12.2016: Ставки на хоккей с рхл-каппер

    09.12.2016: Динамический ЦИГУН "24 формы ТАЙЦЗИЦЮАНЬ" (Михаил Корсаков)

    09.12.2016: Богатство и изобилие

  3. Сбор взносов Показать еще

    09.12.2016: Тестостерон Release 2016 (Арсен Маркарян)- Первый поток последнего онлайн курса

    07.12.2016: Персональный КОД УСПЕХА на 2017 год (Татьяна Войтович)

    07.12.2016: Крепкие и чистые волосы без перхоти

    07.12.2016: Регенерация клеток печени и очистка почек. Уникальные рецепты (Юрий Фролов)

    07.12.2016: Третий глаз и астральное тело активации

Запись

Охота за головами. Технологии эффективного набора...

Тема в разделе "Электронные книги", создана пользователем Telegram, 13 окт 2014.

Цена:
450 руб
Взнос:
40 руб
Организатор:
Требуется
Участников:
0/100

(Список пока что пуст. Запишитесь первым!)

    Тип: Стандартная складчина
    1. Telegram

      Telegram Организатор складчин

      Охота за головами. Технологии эффективного набора...

      [​IMG]

      Жанр: Управление, подбор персонала
      Дата выхода на ЛитРес: 13 октября 2014
      Дата написания: 2014
      Объем: 330 стр., 46 иллюстраций

      В современных условиях постоянно ужесточающейся конкуренции сильные кадры – самый важный фактор успеха бизнеса.

      В своей новой книге Константин Бакшт – собственник и генеральный директор российского межрегионального холдинга «Капитал-Консалтинг», имеющий восемнадцатилетний опыт ведения собственного бизнеса, представляет уникальную систему эффективного набора кадров.

      Автор называет конкретные причины, почему не работают традиционные методы и предлагает свою пошаговую технологию набора персонала как с открытого рынка, так и с внутреннего путем проведения конкурса. Также он описывает альтернативный вариант – вербовку, необходимую, когда Вы уже присмотрели интересующего сотрудника, и Ваша цель – пригласить на работу в Компанию именно его.

      Благодаря внедрению в Ваш бизнес предложенной системы, набор кадров станет для

      Вас не проблемой, а конкурентным преимуществом.

      Книга адресована собственникам и руководителям коммерческих предприятий, а также тем, кто только создает свой первый бизнес-проект.



       

      Другие складчины раздела

      Telegram, 13 окт 2014
    2. Загрузка...

      Похожие складчины
      1. Telegram
        Запись

        Охота за сокровищами (ДЧ)

        Telegram, 5 авг 2015, в разделе: Курсы по эзотерике
      2. Telegram
        Запись

        Охота за головами. Технологии эффективного набора...

        Telegram, 8 авг 2014, в разделе: Электронные книги
      3. Telegram
        Запись

        Охота за идеями

        Telegram, 25 фев 2014, в разделе: Электронные книги
      4. Telegram
        Запись

        Тренинг "Охота за предназначением"

        Telegram, 23 окт 2013, в разделе: Курсы по психологии и личностному развитию
      5. sherif
        Куплено

        Охота на заказчика (Трубадур,Волкодав)

        sherif, 18 апр 2015, в разделе: Создание сайтов и Инфопродуктов, заработок на них
      6. Bulion
        Запись

        Распиздяй и властвуй! Охота на мужчин: правда или вымысел? (Алексей Тимофеев)

        Bulion, 3 ноя 2016, в разделе: Пикап, секс, отношения
      7. Telegram
        Запись

        Smm охота

        Telegram, 11 ноя 2015, в разделе: SEO, анализ, юзабилити, продвижение сайтов

Наверх