1. Новые складчины: Показать еще

    22.09.2017: Миллион Интенсив (Лилия Нилова)

    21.09.2017: Как стать женщиной, которую ищут успешные мужчины. 2 части (Лилия Шелег)

    21.09.2017: [Steelsports] Стратегия и тактика как быстро накачать мышцы

    21.09.2017: Интенсив Telegram (Евгений Ходченков)

    21.09.2017: Первая 1000 подписчиков в Telegram (Евгений Ходченков)

  2. Нужен организатор: Показать еще

    21.09.2017: Как стать женщиной, которую ищут успешные мужчины. 2 части (Лилия Шелег)

    21.09.2017: Скорочтение для детей и подростков: система обучения...

    21.09.2017: Послушание без криков и угроз (Людмила Шарова)

    21.09.2017: Заработок на футболе от 20% в день, на тоталах.

    21.09.2017: Оригинальные букеты ohorosho

  3. Сбор взносов Показать еще

    21.09.2017: Как стать видеоблогером (Амиран Сардаров - Дневник Хача)

    21.09.2017: Старинный портрет: превращение фото в картину (Olga Cornacchia)

    21.09.2017: BetGarant Live v2.0! Без привязки!!!

    21.09.2017: Суровый Питерский SMM - 3 (Наталия Франкель,Дмитрий Румянцев)

    21.09.2017: Звучи - и властвуй курс развития голоса и техники речи (Рандэльф)

Запись

Курс на лидерство (Марвин Бауэр)

Тема в разделе "Электронные книги", создана пользователем Bulion, 18 апр 2016.

Цена:
379 руб
Взнос:
42 руб
Организатор:
Bulion
Участников:
1/10

Основной список:

1. Bulion
Записаться
    Тип: Стандартная складчина
  1. Bulion
    Bulion Организатор складчин

    Курс на лидерство (Марвин Бауэр)

    Электронная книга
    Курс на лидерство. Альтернатива иерархической системе управления компанией

    [​IMG]
    Посвящена лидерству в бизнесе и призвана побудить руководителей искать наиболее подходящие для конкретной компании способы перехода от авторитарного руководства к лидерству. Книга посвящена новому типу организационной структуры – управлению через сообщество лидеров. Идея лидерства в бизнесе не нова. Однако Марвин Бауэр предлагает концепцию, призванную кардинально изменить не только систему управления, но и саму философию бизнеса. Автор призывает компании отказаться от устаревшей системы, построенной на авторитарности, жесткой иерархии и вертикальном подчинении, заменив ее сообществом лидеров и лидерских команд. Только такая организационная структура способна развить в сотрудниках все лучшие качества, желание работать и креативность. Таким образом, именно модель, основанная на лидерстве, может сделать компанию по настоящему сильной, конкурентоспособной и успешной.

     
    Bulion, 18 апр 2016
Участники складчины Курс на лидерство (Марвин Бауэр) смогут написать отзыв
Наверх