1. Новые складчины: Показать еще

    18.02.2018: [Бизнес Молодость] Продажи как система (Михаил Дашкиев, Михаил Гребенюк)

    18.02.2018: Марафон желаний. Июль 2017 (Елена Блиновская)

    18.02.2018: Арт обработка

    18.02.2018: Школа Волшебства (Светлана Керимова)

    18.02.2018: Вебинар: Прогноз-2018 (Александр Палиенко)

  2. Нужен организатор: Показать еще

    18.02.2018: Арт обработка

    18.02.2018: Рассылки во ВКонтакте от А до Я (Родион Биккулов)

    17.02.2018: [Juso Cakes] Многоярусный торт и свадебные тренды 2018

    17.02.2018: Пошив рубашки, платья, жакета.

    17.02.2018: Пошив шкатулки «Бузина» (Виктория Островская)

  3. Сбор взносов Показать еще

    18.02.2018: Школа Волшебства (Светлана Керимова)

    17.02.2018: [Грассер] МК №6. Пошив жакета по выкройке №360. Технология обработки верхних изделий с клеевым дубли

    17.02.2018: (Шитье) Нижнее Белье. CutSew

    17.02.2018: Расширенные Рекомендации Фен-шуй на 2018 год (Оксана Сахранова)

    17.02.2018: Технологии Личного и Социального Здоровья (Заболотный Константин)

Запись

Джоан Голдсмит, Кеннет Клок — Конфликты на работе. Искусство преодоления разногласий (2015)

Тема в разделе "Книги", создана пользователем Telegram, 30 янв 2016.

Цена:
1199 руб
Взнос:
40 руб
Организатор:
Требуется
Участников:
0/100

Список пока что пуст. Запишитесь первым!

Записаться
    Тип: Стандартная складчина
  1. Telegram
    Telegram Организатор складчин

    Джоан Голдсмит, Кеннет Клок — Конфликты на работе. Искусство преодоления разногласий (2015)

    [​IMG]

    Разногласия неизбежны в нашей жизни, как и их влияние на нас. Но каждый конфликт, природу которого авторы изучали два десятилетия, несет в себе не только разрушение, но и приводит к очищению, позволяя извлекать из него уроки и продвигаться к созиданию.

    Авторы настоящей книги стремились помочь всем работающим – служащим, руководителям, менеджерам, учителям, директорам школ, профсоюзным деятелям, сотрудникам корпораций, некоммерческих организаций и правительственных учреждений – научиться преодолевать служебные конфликты и обращать их себе на пользу. Они разработали восемь основных путей успешного урегулирования конфликта, которые помогут людям найти собственный подход в разрешении проблемной ситуации. Но для этого каждый должен заглянуть, прежде всего, в себя, чтобы понять, куда может завести конфликт, даже самый незначительный.

    Эта книга, предназначенная для широкого круга читателей, несомненно, принесет большую пользу всем тем, кто воспользуется ее рекомендациями не только на работе, но и в личной жизни.

    Продажник:
     
    Telegram, 30 янв 2016
Участники складчины Джоан Голдсмит, Кеннет Клок — Конфликты на работе. Искусство преодоления разногласий (2015) смогут написать отзыв
Наверх