1. Новые складчины: Показать еще

    19.04.2018: Школа цифровой живописи (Татьяна Дмитриева)

    19.04.2018: Инструкция к себе: Система дизайна человека (Дарья Карась)

    19.04.2018: Мануал - Тестостероновая продуктивность (Илья Трикси)

    19.04.2018: Мой Тайный Сад: Женские Сексуальные Фантазии. На русском (Нэнси Фрайдей)

    19.04.2018: Я не высыпаюсь…Влияние качества сна на внимание и память (Александр Жуйков)

  2. Нужен организатор: Показать еще

    19.04.2018: [Вышивка украшений] Мастер-класс "Брошь-орхидея на каркасе"(Katrina Mayzengelter)

    19.04.2018: ELITE E-mail маркетинг 2018

    19.04.2018: Marketing Gamers - Клиенты из Youtube

    19.04.2018: Подписка Прогнозов На Месяц от betfaq

    19.04.2018: [Викисевс] Видео-курс по конструированию, моделированию и пошиву юбки

  3. Сбор взносов Показать еще

    19.04.2018: Деликатess 'Success'(Катрин Форс)

    19.04.2018: Pro Деньги (Лилия Нилова)

    19.04.2018: [Fashion Element] Создание кутюрного платье от Zac Posen

    19.04.2018: Администратор групп Вконтакте. Быстрые деньги (Антон Михайлов, Роман Шарафутдинов)

    19.04.2018: Видеокурс «Секреты лечения гипертонии от доктора Шишонина» (Александр Шишонин)

Запись

[Альпина] Живое обучение. Что такое e-learning и Ценный кадр

Тема в разделе "Книги", создана пользователем Telegram, 25 май 2016.

Цена:
890 руб
Взнос:
40 руб
Организатор:
Требуется
Участников:
0/100

Список пока что пуст. Запишитесь первым!

Записаться
    Тип: Стандартная складчина
  1. Telegram
    Telegram Организатор складчин

    [Альпина] Живое обучение. Что такое e-learning и Ценный кадр

    Живое обучение. Что такое e-learning и как заставить его работать
    Автор: Елена Тихомирова

    Год издания: 2016
    Страниц: 238
    Формат: PDF

    О чем книга
    :
    Для успешного развития бизнеса нужны сотрудники, которые действуют быстро, принимают верные решения, а их знания актуальны. Но не может же компания усадить несколько тысяч сотрудников за парты. На помощь приходит e-learning. Это способ повышения эффективности корпоративного обучения через применение современных технологий. Это обучение более быстрое, более гибкое, более точно отвечающее на быстро изменяющие потребности и задачи компании.
    Но важно помнить, что e-learning - это не просто использование новых технологий для передачи знаний.
    Технологии - лишь инструмент. Такая организация процесса обучения сотрудников - сама по себе совершенно новый метод, который таит в себе множество подвохов и сложностей. Елена Тихомирова, один из ведущих пропагандистов e-learning в стране, рассказывает о том, как избежать проблем при разработке и внедрении курсов.
    Продажник:



    Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании
    Автор: Константин Мальцев

    Год издания: 2016
    Страниц: 112
    Формат: PDF

    О чем книга:

    О чем книга
    Успех любой организации зависит от постоянного профессионального роста ее персонала. Все руководители знают об этом, но далеко не все включают обучение персонала в план развития компаний, а еще меньше могут оценить эффективность проводимого обучения и найти способы повысить ее.
    Константин Мальцев, бизнес-тренер с опытом работы в таких крупных компаниях, как Coca-Cola и Philip Morris, подробно расписывает, из чего должна состоять система обучения персонала, рассказывает, по каким критериям следует подбирать те или иные тренинги и тренеров, и предлагает методики оценки достижений сотрудников, чтобы вложенные в обучение деньги не пропали даром.

    Почему книга достойна прочтения
    Прочитав эту книгу, вы сможете оценить, насколько имеющаяся у вас система обучения персонала отвечает требованиям именно вашей компании;
    подобрать точные методики оценки достижений сотрудников;
    эффективно использовать внешние и внутренние обучающие ресурсы компании.
    Продажник:



    Цена: 954 руб.(без учета стоимости доставки)
     
    Telegram, 25 май 2016
Участники складчины [Альпина] Живое обучение. Что такое e-learning и Ценный кадр смогут написать отзыв
Наверх